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내년 공무원임금 인상률은 차등인상 모색

 

대한민국 공무원이 사상 처음으로 100만명이 된다고 합니다. 공무원시험 응시자수가 정말 많습니다. 수능다음으로 많이 보는 시험입니다. 그만큼 공무원도 많고 공무원시험 준비생도 많아서 항상 공무원임금 인상률은 큰 관심이 되어왔죠.

공무원임금 인상률은 다른 공공기관의 임금 인상률의 기준이 되어 왔기에 더욱 그렇습니다.

 

현 정부들어서 세수가 걷히지 않는다고 하죠. 각종 공약은 실현해야 하는데, 돈이 부족해서 공무원임금 인상률을 낮추거나 동결해서 재정확보를 하고자 한다는 소리도 들립니다.

 

어제 신문기사를 보면 내년도 공무원 임금은 동결을 추진한다고 했습니다. 하지만 오늘 신문기사를 보니, 내년 공무원임금은 차등적으로 인상하는 방안을 모색하겠다고 합니다.

 

 

 

 

어제 다르고 오늘 다르네요..그만큼 민감한 문제라고 여론은 떠보는 것 같습니다.

오늘 신문에 나온 내년도 공무원 임금 인상률은 처음으로 차등적으로 적용을 한다는 것 인데요.. 4급 이하 공무원은 4.1%를 올리고, 3급 이상 고위직은 2.8% 인상하겠다는 것이 안행부 안이라고 합니다. 여기에 기획재정부나 새누리당의 의견을 종합하면 3급 이상 1%대, 4급 이하 2%대에서 결정될 것이라고 하네요..물론 아직 결정사항은 아닙니다.

 

아래표가 금년도 일반공무원 임금표입니다.

 

여기에 위의 인상률을 적용하면 내년도 공무원 임금이 얼마인지 알 수 있습니다. 물론 최정 확정이 되기까지는 몇개월이 지나야 합니다.

공무원 임금을 차등적으로 적용한다는 대원칙은 개인적으로 찬성합니다. 하지만 저렇게 일률적으로 구분하지 말고 좀더 다양하게 구분을 해서 차등적용을 했으면 합니다.

 

 

             <2013년 일반공무원 보수>

 

말단 공무원들은 아직까지도 임금이 많지 않습니다. 공무원이 초임은 적지만 50대가 되면서 부터 일반기업과 비슷하거나 많아진다는 통계자료도 있습니다. 물론 공무원이 정년이 보장되고 연금까지 받을 수 있는 안정적인 직장이기는 하지만, 말단 공무원들의 임금은 현실적으로 부족한 편입니다. 항상 국민들과 대면하면서 각종 스트레스를 겪으며 격무에 시달리는 하위직 공무원들이 많습니다. 할일없이 소일하면서 많은 임금을 받는 고위직도 있구요..

 

따라서 하위직의 임금인상률을 훨씬 높게하고 위로 올라가면서 임금을 동결하든지 인상률을 낮추는 방안이 좋겠습니다. 좀더 세분화해서 기준을 적용하면 더욱 좋겠네요.

 

공무원들 임금을 동결하고 임금 인상률을 낮춰서 부족한 세수를 확보할 계획이라면, 공무원 임금만 가지고 이래라 저래라 하지말고, 국회의원들 임금이나 삭감하시기 바랍니다. 보좌관 6명까지 포함해서 1명당 6억 이상이 매년 지출된다고 합니다. 연봉만으로 보면 1억이 넘어가고 있습니다.

 

밥 값 제대로 못하는 국회의원들 연봉이나 삭감하시기 바랍니다.

 

 

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공무원 평균연봉 공개논란

 

오늘 공무원평균연봉이 공개되었는데요..

안전행정보 관보에 공무원 평균연봉이 게재되었다고 합니다. 공무원들의 평균연봉은 5220만원입니다.

대기업의 90%정도에 육박하는 연봉수준이라고 합니다.

 

종업원 수 300인 이상 회사의 직원 평균 연봉은 5860만원이라고 하고, 공공기관의 평균 연봉은 5900여만원이라고 합니다. 그래서 대기업이나 공공기관과 비교했을때 공무원연봉이 90%수준이라는 것이죠..

 

이렇게 공무원평균연봉이 공개되면서..많은 논란을 일으켰는데요..

논란의 핵심은..나는 저렇게 많이 받지 않는다는 것이죠..발표된 연봉은 평균연봉이었습니다. 하지만 많은 공무원들은 저만큼 연봉을 받고있지 않다는 댓글이 이어졌죠.

 

 

 

 

결국 평균연봉이기에..고위직으로 올라갈 수록 많은 연봉을 받는 다는 것 입니다.

하위직공무원들은 상상도 못할정도로 높은 연을 받는 공무원들이 많다라는 것 입니다. 국회의원들의 연봉도 이 자료에 포함되어있는지는 모르겠지만..국회의원들의 연봉은 1억이 훨씬 넘어가고..보좌진들의 봉급이나 각종 보수등을 합하면 1인당 6억원이상 지금받는 셈이라고 하죠....정말 높은 임금을 국회의원들이 받고 있습니다.

 

많은 공무원들이 위의 공무원평균연봉은 잘못되었다는 댓글을 달았습니다.

말단 공무원들의 연봉은 아시다시피 그리 높지 않습니다. 공무원은 오래근무하면 할수록..연봉이 높아지고 정년쯤에 도달하면 민간기업보다 역전이된다고 하죠..결국 공무원은 오래근무해야..연봉이 높다고 느끼지 오래근무하지 않으면..연봉에 대해서 크게 만족할 수 없습니다. 하위직과 고위직의 연봉격차가 심하다는 말이죠..

 

 

 

                                          <사진출처: 헤럴드경제>

 

공무원은 연금이 나오고..정년이 보장되는 직업이기때문에...어쨋건 최고의 직장으로 각광을받고 있습니다. 정확한 연봉이야 어쨌건..정년이보장되고..높은 연금을 받을 수 있기에..가장 선호하는 직업 1위가 바로 공무원이랍니다.

 

공무원시험의 경쟁률도 정말 어마어마하게 높습니다.

하늘의 별따기만큼이나 공무원시험에 합격하기가 어렵습니다.

 

오늘 공무원평균연봉에 대한 많은 논란이 있었는데..확실한 것은..과거에 비해서는 많이 올랐다는 것이죠.

그리고 정년이보장되고..공무원연금을 받을 수 있어서..우리나라 최고의 직업중의 하나임은 누구도 부인을 못할 것 입니다.

 

결국 공무원시험에 합격하고 오랜시간 근무를 하고 정년퇴임을 해야..공무원이라는 직업의 매력을 실감할 수 있을 것 같네요..

 

 

 

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공무원연봉 및 공무원시험 준비방법

 

공무원시험을 준비하는 분들이 정말 많은데요..

요즘 경기가 어렵고 취업이 힙듭니다. 회사를 그만두는 것도 과거보다는 훨씬 빨라졌습니다.

고령화사회에 접어들었는데..노후대비는 생각도 못하고, 평생직장은 사라져 버렸죠..

상황이이러하기에 정말 많은 분들이 안정적인 공무원시험을 준비합니다.

 

요즘 세상에 정년이 보장되는 직장을 찾기가 쉽지 않습니다.

공무원이 받는 연봉은...과거에 비해서는 훨씬 많아졌습니다.

 

아래 2013년 공무원 보수표 참고해보시기 바랍니다. 아래 보수표에 있는 금액외에 별도의 수당이 책정됩니다.알다시피 공무원들은 수당이 무척이나 많습니다. 직렬이나 개인에따라서 수당은 다릅니다.

 

 

 

 

공무원들이 받는 연봉은..일반 기업과 비교했을때, 초기에는 적다고 볼 수 있습니다.

얼마전에 분석자료도 발표가 되었는데..처음에는 일반기업보다는 보수가 작다가..점차 그 격차가 줄어들고..나이가 들면서 역전이 됩니다. 보수가 역전이 되는 것은 물론이고, 공무원연금까지 받아서 노후대비를 할 수 있다는 장점이 있죠..

 

나이가 들면서..일반기업에 다니는 직장인들에 비해 보수를 많이 받을 수 있는데..사실 일반인들은 50세이상까지 직장생활하기가 거의 쉽지 않습니다. 40대 중반만 되어도..직장생활이 위태위태 합니다.

 

이러한 이유등으로 요즘 공무원시험이 크게 인기를 끌면서 경쟁률이 엄청 높아지고 있습니다.

정말 열심히 준비해야 합격할 수 있습니다.

 

공무원시험 준비하면서..기본적으로 학원을 다니는데..요즘은 동영상강의가 좋아서 동영상강의와 학원강의를 병행하는 것이 좋습니다. 공무원시험 준비..어차피 독학입니다. 학원이나 강사에 너무 의존하지 말고..나 스스로 공부하고 이해하는 시간이 절대적으로 필요합니다. 학원강의, 동영상강의, 자습..이 세가지를 병행하되..어느정도 기본기를 잡았다면..자습을 통해서 마무리 하는 것이 좋겠습니다.

 

물론 개인에따라서 다릅니다. 너무 의지력이 약하고..자극받지 않으면 분발할 수 없는 분들은..학원강의를 많이 듣는 것도 좋겠죠.

 

 

 

 

강사나 교재선택은 학원홈페이지에서 샘플강의 들어보고..나에게 적합한 강사를 찾는 것이 중요합니다.

 

공무원시험은 시험정보 확보가 무척중요합니다. 시험제도가 헷갈리고 자주 변경되기 때문이죠..따라서 언제나 최신 시험정보나 최신기출문제, 최신시험공고를 필히 숙지하고 있어야 합니다.

 

공무원시험 준비를 하시는 분들에게 유용한 사이트가 있어서 몇가지 사이트 추천해드립니다. 공무원시험 준비를 위한 가이드나 각종 자료집 그리고 기출문제를 무료로 제공해주는 사이트가 있으므로 아래 사이트 참고하시면 훨씬 많은 시험정보를 얻을 수 있습니다. 시험준비의 첫걸음은..정보파악과 시험제도의 이해입니다.

 

중복으로 시험자료집 신청이 가능하므로..원하는 시험의 자료집을 모두 요청해도 됩니다.

인기있는 공무원시험..궁금하거나 의문사항이 있으시면 혼자 고민하지 마시고 아래사이트 참고해보시기 바랍니다. 

 

라이센스 114 공무원시험 무료정보 지원센터[이트링크]

한국 공무원 자격증 시험 무료정보센터[이트링크]

 

 

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2013년 공무원봉급표 최종확정(3일 국무회의통과)

2013년 공무원봉급표 최종확정(3일 국무회의통과)에 대한 정보입니다.

오늘은 2013년도 공무원봉급표에 대한 정보입니다. 요즘 2013년 공무원봉급표에 대한 관심이 많아지고 있는데요...사실 지금 많이 올라오고 있는 2013년 봉급표는 2012년도판 입니다. 2.8% 상승분을 본인 스스로 계산해야 했는데요..

오늘 드디어 국무회의를 통과했습니다. 그래서 2013년도 공무원봉급표가 최종 확저이 되었습니다.

아래의 그림은 2013년 공무원봉급표이므로 참고하시기 바랍니다. 안보이시면..첨부파일에 공무원보수규정과 함께 올려놓았으므로 첨부파일 다운받아서 보시면 됩니다.

 

 

위의 그림은 각종 수당이 빠진 봉급니다. 공무원들 수당은 확실하죠..직종에 따랏 다르지만..수당의 종류만 해도 수십가지가 됩니다. 수당까지 합하면..꽤나 많은 연봉을 받게됩니다.

봉급인상은 물론이고..공무원들의 가장 큰 장점은..정년까지 근무할 수 있다는 안정성이 있기 때문입니다. 대기업이 아무리 연봉이 높아도..언제 짤릴지 모른다는..불안감이 항시 존재합니다..물론 대기업 입사도 힘듭니다..ㅠㅠ

평생직장이 사라지고..고령화 사회에 접어들었습니다. 취업란이 심각하죠..이런 이유로 많은 사람들이 공무원시험을 준비합니다. 대학생들은 물론이고 직장인 고등학생들까지 공무원시험을 준비합니다. 무엇보다도 정년이 보장된다는 안정성이 가장 큰 공무원의 장점입니다.

첨부파일 자세히 살펴보시면..모든 공무원들의 공급표와..수당등의내용이 있으므로 참고하시기 바랍니다.

 

130103_석간(성과급여기획과)_공무원_보수수당여비규정_개정.hwp

 

2013년도 공무원시험 일정이 발표되었습니다. 체계적으로 계획을 세워서 준비하세요..2013년도 부터는 변경되는 공무원시험제도가 많으므로..최신 시험정보를 잘 파악해야 함을 잊지마시기 바랍니다.

 

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